— El estudio

Somos abogados
de personas.

Un estudio jurídico dedicado únicamente a la defensa de trabajadores y trabajadoras en Chile. Sin conflictos de interés. Sin excepciones.

— Origen

2010

Año de fundación

Nacimos con una convicción simple: si un estudio representa empleadores, tarde o temprano habrá conflicto de interés con el trabajador. Por eso decidimos representar sólo un lado.

A lo largo de estos años hemos representado a miles de personas en juicios laborales de alta complejidad —despidos injustificados, accidentes graves, casos de acoso—, siempre con la misma regla: si perdemos, no cobramos. Compartimos el riesgo con quien nos confía su caso.

Hoy somos un equipo de más de 20 abogados especializados en las distintas ramas del derecho laboral chileno, con presencia en tribunales de todo el país.

Equipo del estudio
— Nuestra oficina Vitacura · Santiago de Chile
— 01

Misión

Defender a los trabajadores y trabajadoras de Chile ante situaciones de vulneración de sus derechos laborales, mediante el reconocimiento judicial de las indemnizaciones y beneficios que les corresponden por ley.

— 02

Visión

Ser el estudio jurídico de referencia en derecho laboral para las personas trabajadoras en Chile: cercano, técnico, comprometido con el equilibrio entre trabajador y empleador.

— 03

Principio

Representamos únicamente a trabajadores. Nunca a empleadores. Sin excepciones. Es la única manera de evitar conflictos de interés y de garantizar la lealtad total con cada uno de nuestros representados.

Un trabajador no debería tener miedo
de defender lo que le corresponde.

— Nuestra convicción

— Cómo trabajamos

Seis principios que guían
cada caso que asumimos.

  • I

    Confidencialidad total

    Todo lo que nos cuentas queda entre tú y tu abogado. Sin excepciones.

  • II

    Contacto directo

    Hablas con un abogado del equipo, no con un asistente. De principio a fin.

  • III

    Sólo pagas si ganas

    Nuestros honorarios están condicionados al éxito de tu causa.

  • IV

    Transparencia total

    Sin letra chica. Todo se conversa antes de firmar el mandato.

  • V

    Rigor técnico

    Cada caso se estudia como si fuera el único que tenemos.

  • VI

    Nunca empleadores

    No representamos a la contraparte. Nunca. Nadie más adentro del caso.

— Conversemos

¿Nos contamos tu caso?

La primera consulta es sin costo. Un abogado del equipo revisará tu situación con total confidencialidad.

¿Trabajas a honorarios para el Estado o municipios? Te atendemos en SoyHonorario →